Eğitim Bir-Sen Kaymakam Tavlı'yı Ziyaret Etti - Son Dakika
Yerel

Eğitim Bir-Sen Kaymakam Tavlı'yı Ziyaret Etti

Eğitim Bir-Sen Kaymakam Tavlı\'yı Ziyaret Etti

Çanakkale’nin Lapseki ilçesinde, Eğitim Bir Sen ilçe yönetimi Lapseki Kaymakamı İsmail Ayhan Tavlı’yı makamında ziyaret etti.

18.11.2014 13:29

Çanakkale'nin Lapseki ilçesinde, Eğitim Bir Sen ilçe yönetimi Lapseki Kaymakamı İsmail Ayhan Tavlı'yı makamında ziyaret etti.

Lapseki Eğitim Bir Sen İlçe Başkanı Hakkı Güzel ve yeni yönetim kurulu üyeleri ile beraber Kaymakam İsmail Ayhan Tavlı'ya yapılan sendikal çalışmalar hakkında bilgi verdi. Yapılan ziyaretten memnun kalan Lapseki Kaymakamı İsmail Ayhan Tavlı, Eğitim Bir-Sen ilçe başkanı ve yönetim kurulu üyelerine başarılar dileğinde bulunarak eğitim kalitesini arttırmaları yönünde tavsiyelerde bulundu. Daha sonra Adatepe ve Çardak İlk ve Ortaokulları ziyaret edildi. Öğretmenler ile bir araya gelen Eğitim Bir-Sen Lapseki İlçe yönetimi, sıkıntıları dinleyerek bilgi paylaşımında bulundu. Öğretmenler tarafından "Toplu sözleşmede maaşlara yapılan seyyanen zammın kayıp olduğu söylenmektedir" sorusu üzerine Başkan Güzel, "2014-2015 yıllarını kapsayan hizmet kolu toplu sözleşmesini 'başarısız' olarak göstermek ve karalamak için birilerinin çok enerji harcayarak eğitim çalışanlarının zihinlerini bulandırdığını ve bu yolla üye çalışması yaptıklarını biliyoruz. Eğitim-Bir-Sen yetkili sendika sıfatıyla oturduğu iki toplu sözleşme masasındaki kararlı duruşu ile birçok kazanımlar elde etmiştir. Keşke, enerjilerini bizi ve toplu sözleşmeyi karalamak için değil de eğitim çalışanlarına kazanım üretmek için harcasalar' diyen Başkan GÜZEL, ne yaparlarsa yapsınlar sendika olarak sendikacı olarak onlar gibi 'çamur at izi kalsın' anlayışı ile çalışmalar yapmayacağız" dedi. - ÇANAKKALE

Kaynak: İHA

Son Dakika Yerel Eğitim Bir-Sen Kaymakam Tavlı'yı Ziyaret Etti - Son Dakika

Sizin düşünceleriniz neler ?

    SonDakika.com'da yer alan yorumlar, kullanıcıların kişisel görüşlerini yansıtır ve sondakika.com'un editöryal politikası ile örtüşmeyebilir. Yorumların hukuki sorumluluğu tamamen yazarlarına aittir.

Advertisement