Best A.Ş. İşçilerine Çifte Bayram Yaşattı - Son Dakika
Ekonomi

Best A.Ş. İşçilerine Çifte Bayram Yaşattı

Best A.Ş. İşçilerine Çifte Bayram Yaşattı

Türkiye'nin en büyük transformatör üreticilerinden olan BEST (Balıkesir Elektromekanik Tesisleri) A.Ş., 1 Mayıs İşçi Bayramı öncesi işçi ücretlerine yıllık enflasyonun 2 katı oranında zam yaptı.

29.04.2014 13:14

Türkiye'nin en büyük transformatör üreticilerinden olan BEST (Balıkesir Elektromekanik Tesisleri) A.Ş., 1 Mayıs İşçi Bayramı öncesi işçi ücretlerine yıllık enflasyonun 2 katı oranında zam yaptı.

Bir Yırcalı Holding kuruluşu olan BEST A.Ş.'de toplu sözleşme görüşmeleri 1 Mayıs İşçi Bayramı öncesi mutlu sonla neticelendi. Fabrika yönetiminden yapılan açıklamada, "Yaklaşık 1200 kişinin çalıştığı, şehrimizin özel tek sendika örgütlü fabrikasıyız. 38 yıldır insana sevgi, emeğe saygıyla yapılan toplu sözleşme görüşmeleri yapılıyor. 1 Ocak 2014 tarihinden geçerli olmak üzere yıllık enflasyonun yüzde 7.6 olduğu bir dönemde işçi ücretlerine sosyal yardım artışları ile beraber toplam yüzde 15 oranında zam yapılmıştır" denildi.

İŞÇİLERİN ÜCRET VE FAZLA MESAİ FARK ALACAKLARI GERİYE DÖNÜK ÖDENECEK

BEST A.Ş.'deki aynı sözleşme ile işçilerin kıdemlerine göre farklı basamaklarda artışlar almalarının da sağlanmış olduğu kaydedildi. Türk Metal Sendikası Balıkesir Şubesi ile BEST A.Ş. arasında imzalanan yeni toplu iş sözleşmesine göre işçilerin sosyal yardımlarının artış oranının da yüzde 23 civarında gerçekleştiği bildirildi. 1 Mayıs İşçi Bayramı öncesi çifte bayram yapacak olan işçilerin ücret ve fazla mesai farklarının geriye dönük olarak ödeneceği açıklandı.

Zamlı sözleşme işçiler tarafından sevinçle karşılandı. Toplu sözleşme imza töreninin ardından Türk Metal Sendikası şube başkanı tarafından Yırcalı Holding Yönetim Kurulu Başkanı A. Rona Yırcalı'ya plaket verildi. - BALIKESİR

Kaynak: İHA

Son Dakika Ekonomi Best A.Ş. İşçilerine Çifte Bayram Yaşattı - Son Dakika

Sizin düşünceleriniz neler ?

    SonDakika.com'da yer alan yorumlar, kullanıcıların kişisel görüşlerini yansıtır ve sondakika.com'un editöryal politikası ile örtüşmeyebilir. Yorumların hukuki sorumluluğu tamamen yazarlarına aittir.

Advertisement